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採用情報
正社員
- 企画営業
パートタイム型派遣、ビジネスアウトソーシングの提案営業、人材ニーズのヒアリング、スタッフのコーディネート、派遣後のフォローなど
契約社員
- 企画営業
パートタイム型派遣、人材ニーズのヒアリング、派遣後のフォローなど
- 社内コーディネーター
派遣スタッフの募集、登録の受付対応、就労条件やキャリアについてのヒアリング、登録スタッフへの最適な仕事案内、派遣スタッフの就労後のカウンセリング
パートタイム社員
- 社内コーディネーター
派遣スタッフの募集、登録の受付対応、就労条件やキャリアについてのヒアリング、登録スタッフへの最適な仕事案内、派遣スタッフの就労後のカウンセリング
- テレアポインター
エンプロのサービス (パートタイム型派遣、ビジネスアウトソーシング)を企業にご提案するテレアポ業務
採用メッセージ
代表メッセージ
「誠実経営を基本姿勢に、事業価値と雇用創出の最大化を追求し、世界で最も優れた人材アウトソーシング企業を目指す」、この志をもとに社員ひとりひとりと手を組み、一緒に企業を創っていきたいと思っています。当社はまだアーリーステージの企業、試行錯誤を重ねながら一歩一歩ステージを駆け上がる充実感を味わえると思います。 そして創業メンバーと気持ちを同じくして、ベンチャーならではのコアな役割を担っていただきたいと考えています。
事業将来性
当社が手掛けるパートタイム型派遣事業は、家庭と両立できる就労形態での派遣サービスを手掛け、既婚女性、ミドル層女性を中心とした人たちに就労機会を創出する事業です。 事業の基準は時代や社会に求められるかどうか。少子高齢化を見据え、成熟過剰にある派遣業界の中において、明確な差別化とニッチ戦略で事業を進めております。 また企業理念に基づき、人材アウトソーシングの事業領域において、今後、時代と社会にマッチする新規事業の展開も積極的に考えております。 当社はまだ創成期、未来への可能性を十分に秘めた会社です。
キャリアパス
エンプロの組織づくりはこれから。
あなたのポジションは社長と直接相談しながら、希望と適性に合った重要な任務をお任せしたいと思います。
社歴も年齢も関係なく活躍していただきます。
また目標達成における表彰や新規事業への取り組み、社内起業への支援なども、今後積極的に展開したいと考えています。
